Porker導入事例
ご利用者様の声
プロジェクト関連
2020年よりPorkerを導入いただいている千葉県の有限会社ジェリービーンズ取締役 内山知佳様にお話しをうかがいました。
右:取締役 内山知佳様
従業員がスマホでデータを確認し、課題を共有。
作業効率と成績が向上
従業員でデータ共有ができる生産管理ツールを探していたのですが、スマホ対応しているのはPorkerだけ。従業員が、いつでも、どこでもデータの確認と操作を行えるようにしたかったので、Porkerに決めました。 以前使用していた生産管理ツールは特定のPCからしか入力・確認ができなかったため、野帳からの入力に1日2~3時間かかっていました。また、事務所のPCで事前に豚舎のデータをプリントアウトしてから豚舎の見回りをしなければならず、かなりの手間でした。Porkerは従業員が現場でスマホからデータの確認ができるため、作業の合間に入力作業を行い、現場の課題を各自で把握することができます。
従業員が仕事を自分事と捉えるようになった
従業員が自主的にスマートフォンやタブレットで成績を確認するようになりました。これまでは私が豚の管理方法について現場従業員に指示することがほとんどだったのですが、Porker導入以降はデータをもとに反論されることもがあり、従業員と議論ができるようになりました。また、ある従業員は長期休暇中、豚舎の様子を知りたくてPorkerのデータを確認していたらしく、数字が悪くなると「なんで!?」と連絡が入ってきて驚きました。休暇は、きちんと休んでほしいのですが・・・それくらい自分事として仕事に取り組んでもらえるようになりました。異常に気付くことができれば、行動に移せます。異常を見つけたら、その場で決断、判断、決断していかないと、手遅れになることが多いので、もっとデータによって異常に気付ける人を増やしたいと考えています。
離乳頭数が11頭→12.5頭に増加
Porkerは繁殖成績を入力すると自動で集計・分析され、各種レポートで確認することができ、ダッシュボード画面では現在の母豚頭数、産次の分布、注意母豚数等が数字や棒グラフで表示されます。豚舎内にいながら現場のデータを確認することができるので、効率的に作業できるようになりました。また、従業員の成績に対する意識がされたこともあり、導入してから離乳頭数が11頭から12.5頭へと成績が向上しました。(2020年~2022年)
また、飼料を変更した時、成績が変わったことにすぐ気付くことができました。実績を数字で伝えられるため、飼料メーカーに相談しやすくなることもメリットです。1頭ではなく、0.1頭の成果を求める業界。飼育も経営方法も最新情報を追っていかないと世界と戦っていけません。
導入後も安心のサポート体制
担当営業マンの対応の良さも導入の後押しになりました。定期的に使用状況を確認する連絡がきて、改善してほしい部分を伝えるとPorkerへどのように反映すればよいか、開発技術者と共に検討してくれます。 先日は、スマホでの閲覧と操作性についてリクエストしました。各部署が必要な情報だけ入力できたり、データをピックアップできたりすれば、もっと使いやすいと思って。弊社では、大事な情報をプリントアウトして、全員の目につく場所に貼りだしています。そういう感じで「見る手間」が省けるようなスマホ画面にしてほしい!と強くリクエストしています。 弊社では、年間目標を達成すると皆でお祝いのケーキを食べるのですが、Porker導入後は毎年ケーキを食べていますこれからもお祝いができるよう、Porkerの機能や操作性のアップデートに期待しています。
養豚のイメージを変えて、若い人に選ばれる職場に
私は、養豚の仕事が大好きです。弊社のスローガンである”安全・安心・おいしさ、そして未来への挑戦”を実現するために、生育環境や餌、健康管理に細心の注意を払っています。大切に育てた豚をよりおいしく食べていただくために、直営の食肉加工場を立ち上げ、精肉だけでなく加工品も開発しています。労働環境改善のための新しい技術や設備も取り入れながら養豚のイメージを変えて、若い人たちに選ばれる職場にしていきたいと考えています。
所在地 | 千葉県多古町 |
農場名 | 有限会社ジェリービーンズ https://jb-farm.jp/index.html |
導入時期 | 2020年 |
国産飼料にこだわり、高品質の豚肉を生産する養豚業界のリーディングカンパニー、 有限会社ブライトピック千葉。
2022年10月よりPorker、Porker Connectを導入いただいているGP農場 大平 峻 場長にお話しを伺いました。
GP農場 場長 大平峻様
場長同士の話し合いでPorker導入を決定
Porker導入以前は、現場で台帳に記入した情報を事務所でパソコンに入力していましたが入力作業に時間がかかって・・・。複数の繁殖農場の場長や責任者で業務効率改善について話し合い、Porkerの導入を決定しました。従業員のスマホで入力・データ確認ができる、離乳や分娩関連の情報が一括入力できるなどPorkerを使うことで日々の作業負担が軽くなったと実感しています。日本語を勉強中の外国人実習生も画面を見て直感的に操作できるので、ソフトウエアの使い方を教える手間が省略できるのもいいですね。
GP農場には、農場内の希望する箇所にネットワークを敷設するPorker Connectも導入しました。敷地がかなり広く、豚舎と豚舎も離れているのですが、通信状況は快適で問題なく利用できています。LINE通話ですぐに連絡が取れるようになったのは助かりますし、現場でデータ入力できるのは本当に楽。例えば、デジタル野帳「母豚の場所設定」。母豚を移動した場所をその場で入力できるので、ミスもなくなり、事務所まで移動して入力作業をする手間も時間も短縮できました。
他農場との情報交換が円滑に
当社は繁殖農場が複数農場ありますが、各農場の成績をPorkerで確認しています。データを共有することで改善につながるポジティブな話し合いができるようになりました。数字が良くなれば何をしたのか聞き、悪くなれば何があったのか聞き。私が見ているということは、他農場からも見られているということ。「変な数字は出せないぞ・・・!」というよい緊張感につながっています。
事務所でPorkerをチェック
Porkerの満足度、今後の期待を込めて★4つ!
導入後は、担当営業マンのサポートを受けながら運用方法を確認し、疑問点、改善希望なども話し合っています。改善要望を伝えたら、すぐに改訂版を持ってきてくれました。Porkerは、これからもっと使いやすくなると思うので・・・現在の満足度は星4つ。伸びしろに期待を込めた星4つです。
仕事の楽しさ=成果を出すこと
私は新卒で入社し今年で勤続11年。はじめは肥育(出荷)、次に繁殖を担当しました。入社当初は手書きの台帳ですべてを管理して、マンパワーで業務を回していましたが、設備の自動化や作業の効率化が進み、働く環境はずいぶん変わったと感じます。現場担当のころは自分のアイディアを実行し良い豚を育てること、成績を上げることにやりがいを感じていましたが、場長となった現在は、人の育成も重要な仕事になりました。ノウハウの継承はもちろん、従業員一人一人の個性を把握して強みを伸ばしていくことにも注力しています。GP農場では、Porkerの分析機能で出る成績を一覧にして結果の分析、対策の検討を行っているのですが、成績が数値で現れるので従業員の責任感が強くなったと感じます。HACCPの話し合いにもPorkerの情報を活用しています。
国産飼料にこだわった当社の豚肉は本当に美味しくて。良い豚を育てて美味しい豚肉を提供するためには、働く人を集める必要があり、そのための労働環境の整備も進めています。養豚業界の3Kのイメージを改めるためIoT化を進めて毎日の業務を効率化したり、業務計画を立てて有給休暇を取りやすくしたり。PorkerやPorker Connectの導入はその一環です。 仕事は仕事、休みは休み。休みを楽しめないと、いい仕事はできません! IoTの活用で豚に向き合う時間を確保し、現状をどう改善するか考え、業務に落とし込んでいく。成果を上げることで仕事の楽しさを感じられる、働きたい人が集まる職場にしたいですね。
Eco-Porkの担当者とともに
所在地 | 千葉県銚子市 |
農場名 | 有限会社ブライトピック千葉 GP農場 https://brightpig.co.jp/ |
導入時期 | 2022年 |
2021年よりPorkerを導入いただいている藤野屋ファーム 甲斐 昇一郎 社長にお話しをうかがいました。
社長 甲斐 庄一郎様
リアルタイムの情報確認で問題発見のスピードがアップ、
適切な対処が可能に
これまで各農場から1カ月ごとにFAXで届いていた報告書が、Porkerによってリアルタイムのデータとして確認できるようになりました。現場に出なくても、農場の状況がいつでも把握できます。
従業員全員がPorkerを使えるので、従業員自らが問題を発見・解決できるようになりました。
例えば、妊娠鑑定の結果は100%現場で入力しています。空胎の母豚情報をリアルタイムで確認をすることができるため、飼料の無駄食いを減らすことができるようになりました。
問題発見のスピードが上がり、従業員のモチベーションアップにつながっています。
所在地 | 大分県竹田市 |
農場名 | 株式会社藤野屋ファーム https://www.fujinoyaweb.co.jp/ |
導入時期 | 2021年 |
2020年よりPorkerを導入いただいている茨城県 山西牧場 倉持 信宏 社長にお話しをうかがいました。
DXで単純作業を省力化し、豚に手をかける
母豚の管理に活用し、改善効果を感じています。投薬管理や分娩回数、離乳までの日数、生存産子数などのデータの蓄積から全体の成績を確認。成績分析や要因分析機能で、知りたかった数値がすぐわかるようになり、母豚の状態が見える化。
Porkerをスマホで操作、その場でデータ登録
効率的な管理ができるようになり、平均の離乳頭数が約8%増えました。
防疫の状況から豚舎間の移動が容易にできないので、クラウド上で豚舎ごとの情報を確認・共有できるのはとても便利。作業記録の引継ぎなどの単純作業をDXで省力化し、豚に手をかける時間が増えました。
今後のEco-Porkには、これまで見えなかった部分を見える化してくれる製品の開発を期待しています。
所在地 | 茨城県坂東市 |
農場名 | 株式会社 山西牧場 https://yamanishifarm.com/ |
導入時期 | 2020年 |
東京と広島に営業所を置き、養豚(母豚5,000頭)を中心に、農畜産物の生産、加工、販売及びサービスを広く展開。岩手県一関市内に100haの広大な「館ヶ森アーク牧場」を運営し、ファームマーケットのコンセプトに基づき憩いと食を学ぶ場を提供しているアーク様。Porker開発の協力者でもあるユーザー第1号です。
専務取締役 養豚事業部本部長 橋本 友厚様
日々の業務効率を改善し、
経験と勘を補うシステムが欲しかった
今までは生産に関する各種の数値を台帳に手書きして、電卓で集計、それをPCへ入力し、適宜印刷していました。しかし、経営規模の拡大などに伴い、扱うデータ量が増加。時代の流れで、ICT化やペーパーレス化も進んできたので、効率化や業務改善の必要性を感じていました。
日々の業務の中では、顧客の要望や市場の需要を踏まえた生産計画を実行する必要がありますが、子豚の中には授乳期や離乳期などに急に死んでしまったりするものもいます。規模が拡大するほど、そうした事態を踏まえた計画を立てることへのニーズが社内でも強まり、経営支援システムの導入を検討していました。
また、ベテラン社員の経験と勘に頼りすぎている、という課題もありました。当社は、20年前はベテランを中心に40~50名規模でしたが、現在は約160名の社員がいて若手の割合が高まっています。まだ経験がさほど豊かでないスタッフに、経験と勘以外の判断基準を持ってもらう上で、Porkerが役立つと考えました。
各農場の状況をリアルタイムで確認、獣医師との
連携で異常発生にも即座に対応
導入後は、従前のパソコン入力作業が大幅に無くなり、かなりの負荷軽減になってきていると思います。
スマホやタブレットでいつでもデータが確認できるので、どこで何が起こっているかを把握し即座に対応することができます。当社は養豚場が4ヵ所あるのですが、各養豚場の状況がPorker上で一目瞭然です。豚舎の異常を感じた場合はすぐに契約獣医師とデータをウェブ上で確認し合い、必要な診断や対応を指導いただくこともできるので、機動性が高まったと思います。
現場登録の様子
『食はいのち』を支える、安全・安心を守るための機能
それから、これは『食はいのち』を理念に掲げている当社にとって、とても大切なことなのですが、Porkerがトレーサビリティの点で優れたパフォーマンスを発揮してくれることが大きいですね。
当社は農場HACCPとJGAPの認証を取得しており、両認証の要件を生産工程の中に実装する必要があります。例えば、豚肉に異物が混入していた場合は、生産工程を遡って追跡調査を行いますが、Porkerではこれを速やかに行うことができます。また、豚が病気になったときの投薬の履歴もきちんと残すことができます。
こうしたトレーサビリティや投薬履歴などに関する機能は、食の安全・安心の増進を支えるものであり、『食はいのち』という当社の創業時からの信念をシステム的に担保してくれるものですから、無くてはならないと思っています。
Porkerの開発段階から協力、システム改良の可能性を感じる
当社は、公益社団法人農林水産・食品産業技術振興協会が主導した平成31年度アグリビジネス展開支援事業の一環としてPorkerの開発に協力し、そこからユーザーとなりました。
懇意にしていた契約獣医師の紹介でEco-Porkの社長や社員さんにお会いしたところ、日本の養豚業の発展に貢献したいという熱意と意欲が感じられ、同じ目標に向かっていけると思いました。開発段階では、私たちの意見を真摯に受け止め、多くを反映してくれました。より良い製品とするための意見交換を積極的に行い、私たちもそこで多くの事を学びました。
養豚DXは、従来の投資に比べたら決して安価なものではありませんが、単純比較は出来ないと考えています。というのも、Porkerは当社の理念を支えるインフラのツールでもあり、将来に向けた戦略的な先行投資と位置付けていますから、安ければ良いとは言い切れないと考えています。
システムというものは常に改良の余地があり、使っている中でこういう機能があったらいいのにというニーズが出てきます。ユーザーの声を聴き、改良しようというEco-Porkの姿勢は、とてもありがたいですね。
所在地 | 岩手県一関市 |
農場名 | 株式会社 アーク https://www.arkfarm.co.jp/ |
導入時期 | 2018年 |
※本記事は、2019年のインタビューを再構成したものです。
2023年よりPorkerを導入いただいている埼玉県の株式会社 ポーク 酒井 勝昌 農場長、交配担当 金子 晋平様にお話しをお聞きしました。
左より 交配担当:金子 晋平様 農場長:酒井 勝昌様
導入のきっかけは獣医師からの提案
Porkerは、私たちがお世話になっている獣医師に薦められました。
「データ分析で農場課題を見える化し、改善できるようになる」という獣医師からのプッシュと、タブレットやスマホを使って現場でデータ入力できることが導入の決め手でした。
手書き→PC入力の二度手間がなくなり、作業効率が大幅UP!
目に見える効果を実感
記録するデータが多い分娩部門では、特に時短の効果を感じています。
Porker導入前はウィークリー管理で、手書き台帳に記載した1週間分のデータを週に1回、2時間程度かけてPCに入力するというサイクルでした。
現在は、スリーセブン管理に変更し、現場で都度登録。登録するデータが1週間分から3週間分に増えているにもかかわらず、Porkerへの入力は30分程度で済んでいます。入力時間が短いうえ、現場を離れなくていいので、豚に手をかける時間が増えました。
Porkerとの連携でさらに現場を楽にするため、最近は母豚カードも使いはじめました。
離乳登録は、前日にPorker上の離乳頭数と現場の実頭数を確認し、離乳日にPCで一括登録するのでアッという間に入力が終了。種豚でも現場入力に取り組もうとしており、農場全体でPorkerをフル活用していきたいと考えています。
2023年12月にリニューアルした母豚カード。
・母豚の個体情報やPorkerに記録したデータはもちろん、 交配登録後に母豚カードを作成すると交配日起点の分娩予定日や再発日が記載できます。
・QRコードから個体基本情報ページに移動することができ、詳細な成績確認や個体のイベントの登録・編集・閲覧ができます。
※詳細はお問合せください。
養豚DXに期待すること
分析機能に興味をもっている従業員が「このデータを集めれば、課題が解決できるかもしれない」という仮説を立て業務にあたるなど、データ活用が身近なものになりました。また、Porkerで他部署の状況を把握しながら、共通の情報で話し合えるようになったことも良い変化です。
導入前から「Porkerに変えると入力作業が楽になるはず!」と期待していました。管理システムの変更は慣れるまで負担がかかるものですが、Porkerの操作は簡単で、すぐに慣れることができました。農場のデータがPorkerで一元管理されていれば、異動の際の引継ぎの負担も大きく減ります。日々の業務から、農場全体に関わることまで、様々な業務効率改善につながると感じています。
省力化や時短だけでなく、将来的には温湿度やCO₂、餌…センサーやカメラを使って豚舎の全てを見える化して、一元管理できたら面白いですよね。データを活用すればいろいろなことができると想像が膨らみます。
アフターサポートがいい!
どんな疑問にもすぐに答えてくれる営業担当者がいることは、とても心強いです。
農場ごとに課題も欲しい情報も異なるので、全てをPorkerで解決するのは難しいとは思いますが、こちらの要望を聞き、一緒に解決策を考えてくれます。まだまだ使いこなしていない機能も多いので、使い方のレクチャーやデータの活用方法も含めたサポートを期待しています。
Eco-Porkの担当者も一緒に、チーズ!
所在地 | 埼玉県羽生市 |
農場名 | |
導入時期 | 2023年 |
2022年よりPorkerを導入いただいているJAPAN X株式会社 岩手蓬莱山牧場 マネージャー 千葉 芳照様にお話をうかがいました。
マネージャー 千葉 芳照様
データを基準に現場で判断、自信をもって仕事ができる
Porkerのデータを判断基準にすることで、経験の浅い担当者でも的確な判断ができるようになりました。例えば、廃用候補確認機能*で廃用基準を決めておけば、経験者や上司の指示を待つ必要なく、自分で判断しスピード感をもって次の作業に移ることができます。迷わず判断して作業を行い報告する、その積み重ねが、自信につながっていると感じています。
結果を出す方法は人それぞれでいいので、「責任は私がとるから、好きなようにやってください」と現場に任せています。そうすると、自然と責任感が生まれ、各ステージの連携が密になって現場がうまく回るようになるんですよね。(マネージャーの)私がいなくても、回っている現場、それが理想です。
*廃用候補確認機能 画面
生涯成績を基に自農場条件設定以下の低生産性の母豚をイエローカード、レッドカードで表示
社内の口コミでPorkerが浸透、一人一人が納得感をもって運用
タブレットを使い、現場で即入力
現場を楽にして、働く人を守るDX
養豚の仕事は、餌、体調、環境の管理の連続で、ゴールが見えにくいものです。ともすると、仕事ではなく作業になってしまうので、私たちは、人の口に入り、体の一部となる“食べ物”を作っていることを意識しています。例えば、作業を効率化するために薬を使えば、人間は楽になるかもしれないけれど、肉は薬臭くなって、消費者に選んでもらえません。投薬は極力少なくして、なるべく自然な状態で育てた、食べた人の活力になるような美味しい肉の生産を目指しています。
私のマネージャーとしてのゴールは、現場が結果を出して評価が上がり、給料に反映されていくサイクルを作ること。
例えばDXでムダな作業や残業が減れば、現場が楽になって“効率化”という結果が出ます。だから、現場の業務を改善できる機能を備えたPorkerを選びました。今まで口頭で行っていた報告や連絡をデータに置き換えることで、報連相がスムーズになり、省力化が実現したことで、導入後は離職率が低下しました。
私たちとEco-Porkは、同じ船に乗った仲間。現場が良くなることを一緒に考えて、働く人を守るような製品を考えていきたいですね。
所在地 | 岩手県一関市 |
農場名 | 株式会社 JAPAN X https://www.japanx.co.jp/ |
導入時期 | 2022年 |
千葉県庁プロジェクトによる生産者(母豚数230頭)へのPorker導入改善効果測定において年約150万円(実証結果による試算)の売上改善効果
令和2~3年度のスマート農業実証実験では、実証農場(母豚数600頭)において、2年間で離乳頭数3.5頭/母豚/年、売上換算で7,980万円(実証結果による試算)の増加を達成。
【対策】
・分娩腹数の確保(84クレート)
・更新率の一定化
・母豚成績に基づく廃用基準への更新
⇒Porkerを活用したPDCAサイクルの実行により、上記を実現
付随効果として、記録負担は1/10に削減